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      • 公司地址:安陽市區
      • 公司行業:房地產開發
      • 公司性質:民營
      • 公司規模:500-999人
      • 刷新時間:2023-11-02
      • 注冊資本:5000萬人民幣
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        在招聘職位

      • 職位名稱
      • 薪資待遇
      • 工作地址
      • 發布日期
      職位描述:
      1、熟練使用辦公軟件 2、踏實、能干,抗壓能力強 3、接觸過房管局合同網簽、銀行貸款手續的優先錄用。
      職位描述:
      崗位職責: 1、負責銷售數據、客戶資料的整理分析,廣告推廣效果的評估,按階段或定向完成分析總結報告,并針對問題提交合理性建議; 2、在策劃經理的指導下負責編寫各種推廣方案(計劃)、營銷方案; 3、各種宣傳物料、推廣稿件(新聞、報紙廣告、電視腳本、廣播腳本等)文案的撰寫和審定; 4、收集戶外、電視、電臺等各種廣告推廣形式的情況整理、歸檔,并提供媒體投放相關建議; 5、完成領導交辦的其它工作。 參與項目宣傳推廣方案擬訂及各項目廣告提案,對方案進行匯評,及時提出調整意見并進行確認; 6、負責與平面廣告設計公司對接,監督其工作內容及進度; 7、負責各類戶外、現場包裝、售樓處樣板房、銷售道具的制作工作; 8、協助各項目宣傳推廣所需物料的設計方案確認及負責制作; 9、協助部門經理完成各項目廣宣合同的簽署及相關費用結算; 10、根據公司各項目媒介推廣計劃的安排,負責報版廣告的定版; 11、參與報紙、電視、電臺等廣告設計的討論并監督制作發布; 12、負責項目廣宣檔案的建立及管理
      職位描述:
      崗位職責: 1、負責接待現場的購房客戶,利用自己的專業知識回復客戶的問詢,積極促成客戶的購買意向; 2、了解樓盤的基本情況,熟悉樓盤銷售、交易的詳細流程,了解房產交易過程中相關的法律法規,為客戶的樓盤買賣提供專業的服務; 3、遵照樓盤的銷售方案及銷售計劃,按照樓盤的銷售價格及交房標準進行樓盤銷售工作; 任職要求: 1.年齡25-35歲,高中以上學歷,市場營銷、工商企業管理、建筑相關專業優先錄用; 2.對財富有欲望、有野心; 3.善于溝通,反應敏捷、表達能力強,有親和力; 4.有較好的溝通表團隊協作能力,較強的學習和適應能力; 5.具有一定抗壓性,能夠接受工作中的挑戰和壓力;
      職位描述:
      崗位職責: 負責處理本專業設計相關問題和聯系工作,將設計意圖傳達至施工、監理方; 協助做好前期管理、內部團隊建設、信息管理、工程營造總結等工作; 參與分管工程的各項招標工作; 負責分管工程的質量、進度、成本、安全文明的把控; 負責對分管工程進行日常質量檢查和控制,對出現的問題督促整改; 負責分管工程的進度檢查和控制,按照既定的工作計劃和時間節點,比對工程實際進度狀況,出現偏差時督促相關單位及時采取措施; 負責對所分管工程,審核工程簽證并對工程量進行復核。做好分管工程各類變更的把控、簽證和相關原始狀況的實測記錄; 負責審核施工單位上報的安全生產文明施工專項方案,檢查工地的安全文明施工落實情況,維護工地形象,避免出現安全事故; 負責分管工程與其他專業的協調工作; 負責對所分管工程監理單位的管理,并考核; 任職資格:大專以上(5年以上工作經驗,3年以上知名地產公司經歷,2年以上同崗位工作經驗 ) 福利待遇:繳納社保、管飯、 工作時間:夏季:8.30-12.00 14.00-18.00 冬季:8.30-12.00 13.30-17.30
      職位描述:
      崗位職責: 1、制定銷售渠道規劃和市場營銷策略,根據計劃合作項目,完成分銷渠道布局; 2、根據公司下派的渠道指標(成交量、拓客量、具體拓客動作等),分解指標,并帶領渠道團隊成員快速執行、快速完成; 3、根據渠道客戶地圖和營銷團隊的要求,負責渠道通路的開發與管理; 4、負責與渠道專員的管理和溝通,定期對渠道管理工作進行總結,向上級領導提交報告; 5、建立銷售渠道管理體系,對渠道人員開展招聘、培訓工作,按月度進行評估; 任職資格: 1、本科以上學歷,3年以上渠道拓展經驗; 2、熟悉各大商圈及渠道,處事靈活,有一定的資源; 3、對房地產市場的變化敏感度高,具有分析及預測能力,及時準確的應變能力; 4、熟悉房地產行業的運作模式,了解流行趨勢,具有良好的談判與公關能力; 福利待遇: 工作時間:
      職位描述:
      崗位職責: 1、根據市場狀況,正確作出市場銷售預測,擬定年度的銷售計劃,報批并監督實施; 2、掌握當地房地產市場的動態,了解當地的購房人口和銷售趨勢,實時跟蹤市場信息,以便及時調整工作方向; 3、與開發商、房地產代理公司等進行談判來達成合作關系,并同時維護公司的形象和名譽; 4、擴大公司的客戶群,將新客戶引入公司業務范圍之內。 任職資格: 1、大專及以上學歷,至少2年渠道銷售經驗,有房產銷售經驗者優先; 2、具備較強的市場開拓、客戶溝通能力,較強的溝通技巧和團隊管理能力,有較強的溝通能力,熟悉一手房銷售流程; 3、較高的執行力,快速響應能力,具備良好的語言表達及商務談判能力; 4、注重效率、能適應快節奏的工作環境,有激情,有強烈的團隊協作意識,維護公司利益,樹立公司形象,在于客戶交流中保持誠實可靠,不卑不亢的態度。 福利待遇: 工作時間:
      職位描述:
      崗位職責: 遵守公司各項規章制度,執行銷售任務; 積極主動完成公司下達的銷售任務,熟練掌握基本專業知識; 嚴格按照公司制定的銷售流程,完成客戶接待、洽談、溝通看房以及追蹤等工作; 接待的來訪客戶、成交客戶進行歸類統計、填報及分析,并及時上報主管; 任職資格: 市場營銷、房地產等相關專業大專及以上學歷; 2年以上房地產銷售經驗,有豐富的客戶資源; 熟悉房地產開發與銷售流程、客戶分析與談判、客戶拓展等;
      職位描述:
      崗位職責: 1、開拓新市場,發展新客戶,增加項目銷售范圍; 2、管理維護客戶關系以及客戶間的長期合作; 3、在渠道經理的帶領下開展工作,建立渠道、培訓渠道、維護渠道 4、負責項目各渠道合作方的.對接工作; 5、收集客戶和市場信息,并能歸納整理為自己和公司所用 6、按公司要求完成市場調研或領導交辦的其他工作; 任職資格: 1、大專及以上學歷,有意向從事房地產銷售工作,有經驗者優先; 2、品貌端正、親和力佳、服務意識好; 3、勇于接受挑戰、吃苦耐勞、具備良好的抗壓能力; 4、具有較強的組織協調能力、良好的溝通能力、語言表達; 福利待遇: 工作時間:
      職位描述:
      崗位職責: 監督現場各項規章制度的貫徹、執行; 協助領導做好相關日常管理工作,按時完成領導下達的各項任務并且保質保量; 負責客戶基礎資料的登記,做好客戶信息錄入工作; 負責項目銷售資料、銷售合同、契約、協議等相關法律文本的準備與管理,并協助簽約、備案等工作; 負責項目考勤、銷售接待流程等管理、監督; 任職資格: 22-32歲,大專及以上學歷,兩年以上相關工作經驗,長駐案場; 能夠熟練使用各種辦公自動化設備及office系列辦公軟件。能熟悉處理案場各類報表等; 為人熱情、積極、勤奮、進取,有一定的吃苦能力,勇于面對壓力與挑戰。有較強的組織協調能力及溝通能力; 熟悉案場售前售后售中管理工作;
      職位描述:
      崗位職責: 負責新媒體平臺的日常運營,策劃并執行新媒體平臺周期性主題內容,編輯輸出優質.有高度傳播性的內容; 提高關注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動; 挖掘和分析網友使用習慣.情感及體驗感受,及時掌握新聞熱點,積極探索微信.微博.抖音等運營新模式; 參與項目的整體策劃,針對不同活動策劃輸出傳播創意及文案撰寫; 任職資格: 學歷?苹蛞陨,一年或以上相關工作經驗; 有較強的的執行力,具備較好的文字功底; 熟悉微博運營.口碑營銷.PR炒作.論壇SNS營銷,了解互聯網.移動互聯網行業;
      職位描述:
      崗位職責: 負責項目新媒體搭建(微信、微博、直播、抖音、西瓜視頻等)以及全渠道的日常運營及推廣工作; 策劃、制作和傳播優質且具有傳播性的內容(包括深度稿、圖文、海報、視頻等),負責項目原創內容的選題策劃、采編、撰寫; 根據熱點、節日等事件進行活動策劃,提升新媒體的影響力和關注度; 增加粉絲數,提高關注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動; 緊跟新媒體平臺的發展趨勢,廣泛關注標桿性大號,積極探索運營模式和尋求合作; 充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求,定期形成新媒體運營工作報告,跟蹤分析項目執行情況; 根據新媒體運營情況進行分析,每月提交數據報告,反饋效果并提出改進方案; 任職資格: ?萍耙陨蠈W歷,2年以上新媒體運營經驗,房地產新媒體等相關行業優先考慮; 熟悉新媒體用戶、渠道推廣的各種方式,了解各種主流新媒體平臺的特點; 過硬文字功底,策劃及創意能力,熟悉軟文的寫作風格和移動互聯網的宣傳推廣形式; 運營過大號,有相關推廣資源,推文能力強,粉絲10萬以上; 喜歡并樂于接受新鮮事物,頭腦靈活,具備良好的數據分析能力、語言及文字表達能力,注重團隊合作,善于溝通,創造性強;
      職位描述:
      崗位職責: 參與方案設計任務書的編制; 參與方案設計成果的評審,配合解決其它專業問題; 負責對重要經濟技術指標的把控; 任職資格:4年以上結構設計經驗,具有設計單位任管理職位者優先; 福利待遇:繳納社保、管飯 工作時間:夏季:8.30-12.00 14.00-18.00 冬季:8.30-12.00 13.30-17.30
      職位描述:
      崗位職責: 負責處理本專業設計相關問題和聯系工作,將設計意圖傳達至施工、監理方; 協助做好前期管理、內部團隊建設、信息管理、工程營造總結等工作; 參與分管工程的各項招標工作; 負責分管工程的質量、進度、成本、安全文明的把控; 負責對分管工程進行日常質量檢查和控制,對出現的問題督促整改; 負責分管工程的進度檢查和控制,按照既定的工作計劃和時間節點,比對工程實際進度狀況,出現偏差時督促相關單位及時采取措施; 負責對所分管工程,審核工程簽證并對工程量進行復核。做好分管工程各類變更的把控、簽證和相關原始狀況的實測記錄; 負責審核施工單位上報的安全生產文明施工專項方案,檢查工地的安全文明施工落實情況,維護工地形象,避免出現安全事故; 負責分管工程與其他專業的協調工作; 負責對所分管工程監理單位的管理,并考核; 任職資格:精裝相關專業、大專及以上、5年以上工作經驗,3年以上知名地產公司經歷,2年以上同崗位工作經驗 福利待遇:繳納社保、管飯、 工作時間:夏季:8.30-12.00 14.00-18.00 冬季:8.30-12.00 13.30-17.30
      職位描述:
      崗位職責: 1、根據公司銷售目標制定銷售策略和銷售流程,擬定銷售計劃并執行; 2、據項目情況制訂相應的工作計劃、對下級工作進行管理監督; 3、帶領團隊維護客戶關系,開發新客戶,追蹤潛在客戶并適時進行客戶跟蹤回訪等; 4、負責部門內來訪、客情、日報、成交總結等日常管理及其他工作; 5、帶領案場銷售人員完成銷售任務; 6、定期進行工作總結,并根據市場信息對下階段工作進行建議,以提高工作的計劃性和有效性; 任職資格: 1、市場營銷、房地產等相關專業大專及以上學歷; 2、5-8年房地產/高端車輛銷售經驗,有豐富的客戶資源; 3、熟悉房地產專業知識和房地產法律法規,具有一定的銷售技巧和談判技巧,客戶分析與談判、客戶拓展等; 4、具有較強的客戶管理能力、團隊協作能力、執行力及抗壓能力;溝通能力強,樂觀開朗做事認真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團隊精神; 5、與客戶建立良好的業務協作關系;
      公司簡介

      安陽萬貫達房地產開發有限公司成立于2020年5月13日,注冊資本為5000萬元,是一家專業化的房地產開發企業,是河南安陽龍安萬達廣場項目的整體投資開發商。

      公司核心價值:以為城市創造價值為核心,旨在為地方美好生活提供升級服務,提升產城融合深度,推動區域高質量發展。

      公司下設工程管理部、規劃設計部、成本控制部、招標采購部、營銷管理部、財務管理部、行政管理部等部門,在職員工100余人。

      公司已完成項目:在河北保定完成向陽名筑、綠城誠園、溪杉樾、東湖云端等小區的開發;在河南安陽完成樾龍府等小區的開發。

      公司在建項目:河南安陽龍安萬達項目,住宅用地140畝,商業用地133畝。住宅用地4個地塊分批陸續開發,目前銷售已全面展開。

      商業項目于2021年3月底全面開工,預計2022年5月前取得預售證,正式對外銷售。

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